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RECRUTEMENT DU DIRECTEUR GÉNÉRAL ADJOINT

POSTE : DIRECTEUR GENERAL ADJOINT

LIEU D’AFFECTATION : KINSHASA

Microfinance Populaire SA « Micropop SA en sigle » est une Société de Microfinance implantée à Kinshasa avec son siège social sise sur A19, avenue Victoire quartier MATONGE dans la commune de KALAMU. Avec comme mission d’offrir des services adaptés à sa clientèle, Micropop SA ambitionne de mobiliser les ressources (humaines, matérielles et financières) appropriées pour amorcer un processus de croissance (en volume et en valeur) continue et soutenue.

En tant que Société agréée par la Banque Centrale du Congo (BCC) et soumisse à la règlementation, Micropop SA est appelée à remplir certaines exigences en matière de configuration de ses ressources humaines.

L’article 18 de l’instruction n0007 relative à la gouvernance exige que la Direction Générale des institutions de microfinance de type SA soit composée d’au moins deux personnes se trouvant dans une position qui leur permet d’exercer un contrôle réciproque effectif, soit le Directeur Général (DG) et le Directeur Général Adjoint (DGA), tous deux placés sous l’autorité du Conseil d’Administration (CA). C’est dans cette optique que Micropop SA recherche un(e) Directeur Général Adjoint pour se conformer à cette exigence.

Rôle du poste

Placé sous la responsabilité directe du CA, le/la DGA a pour rôle essentiel d’accompagner le DG à suivre sur une base quotidienne la mise en œuvre des opérations de Micropop, en veillant au respect des procédures et du calendrier des actions de l’IMF. A cet effet, il tiendra un tableau de bord lui permettant de suivre l’ensemble des opérations de l’institution, y compris l’état d’exécution des programmes de travail et des budgets annuels.

Résumé des responsabilités

Dans l’exercice de ses prérogatives, le Directeur Général Adjoint se chargera de :

  • appuyer le DG dans la gestion quotidienne de Micropop dans le cadre de la politique générale et les textes juridiques régissant l’activité de Microfinance ;
  • représenter l’institution par mandat du CA ou du DG ;
  • joue le rôle du DG en cas d’empêchement de ce dernier ;
  • S’assurer du respect des normes, des règles et principes d’éthique et de protection des clients, ainsi que des procédures et politiques internes de Micropop ;
  • prendre, dans les cas d’urgence qui nécessitent un dépassement de ses attributions normales, avec aval du CA ou du DG, toutes les mesures conservatoires nécessaires, à charge pour lui d’en rendre compte au Conseil d’Administration dans les plus brefs délais ;
  • approuver avec les membres du CA les budgets prévisionnels et les états financiers annuels de Micropop ;
  • suivre l’exécution des activités comptables et fiscales selon les calendriers arrêtés par le CA et s’assurer que les autres dispositions légales sont exécutées à temps, y compris les rapports trimestriels et périodiques sur l’état d’avancement des activités de Micropop ;
  • signer, avec le DG, de  tous les comptes  de Micropop ;
  • assurer la gestion de toutes les ressources de l’institution.       

Conditions préalables au recrutement

Le candidat pour le poste de DGA de Micropop SA devra remplir les préalables ci-contre :

  • être détenteur d’un diplôme de niveau BAC +5 au minimum dans les domaines d’économie, de gestion ou de droit ;
  • avoir plus de 5 ans d’expérience en tant que cadre supérieur d’une institution financière (Banque ou Institution de Microfinance) ;
  • avoir une maîtrise des aspects liés à la gestion des ressources humaines, gestions financières, contrôle interne/audit et gestion des opérations d’épargne et de crédit ;
  • avoir une maîtrise de la règlementation et une compréhension globale  du secteur de Microfinance en RDC ;
  • faire montre d’un sens élevé de responsabilité, d’impartialité, de probité morale  et être en mesure de d’assumer et de défendre son point de vue ;
  • être capable de mobiliser et de motiver les équipes ;
  • avoir une maîtrise parfaite du français ;
  • avoir un sens élevé de reporting et une maitrise du package MS Office (Word, Excel, PowerPoint). La maîtrise des logiciels tels que Microvision ou MFI Factsheet est un atout.

Les candidats dont les profils correspondent aux critères sus-évoqués pourront envoyer  leur candidature (CV à jour et lettre de motivation) aux adresses électroniques contact@micropop.cd et contact@fondationmapon.org au plus tard le 23 mars 2020. Seuls les candidats retenus sur base de leurs dossiers seront contactés pour la suite du processus.

NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Fait à Kinshasa, le 10 mars 2020

BAKATUPANGA KANKONDE Emmanuel

Directeur Général

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Recrutement du Responsable de contrôle interne

POSTE : RESPONSABLE DE CONTRÔLE INTERNE

LIEU D’AFFECTATION : KINSHASA

Microfinance Populaire SA « Micropop SA en sigle » est une Société de Microfinance implantée à Kinshasa avec son siège social sise sur A19, avenue Victoire quartier MATONGE dans la commune de KALAMU. Avec comme mission d’offrir des services adaptés à sa clientèle, Micropop SA ambitionne de mobiliser les ressources (humaines, matérielles et financières) appropriées pour amorcer un processus de croissance (en volume et en valeur) continue et soutenue.

En tant que Société agréée par la Banque Centrale du Congo (BCC) et soumisse à la règlementation, Micropop SA est appelée à remplir certaines exigences en matière de configuration de ses ressources humaines.

L’instruction n0007 relative à la gouvernance exige aux institutions de microfinance de type SA  de disposer des services de contrôle et d’audit interne qui couvrent toutes les activités de l’institution. C’est dans cette optique que Micropop SA recherche un(e) Responsable de contrôle interne pour se conformer à cette exigence.

Rôle du poste

Placé sous la responsabilité directe de la direction générale et du Comité d’audit, le responsable de contrôle interne a pour rôle essentiel de s’assurer que les procédures mises en place sont respectées et que les risques y associés sont maîtrisés. Il s’assure du respect des normes dans toutes les fonctionnalités de Micropop SA. 

Résumé des responsabilités

Dans l’exercice de ses prérogatives, le Responsable de Contrôle interne se chargera de :

  • exécuter les activités de contrôle en conformité avec les normes internationales régissant la pratique professionnelle du contrôle interne et les procédures admises ;
  • conduire les missions de contrôle opérationnel de terrain afin de s’assurer que les procédures sont respectées et que les activités à la base se déroulent de manière satisfaisante;
  • s’assurer de l’application des procédures dans les domaines de l’administration générale, de la passation des marchés, de la gestion financière mais surtout de toute la procédure débouchant sur le décaissement et recouvrement de crédit ;
  • identifier les dysfonctionnements ainsi que leurs conséquences et proposer des solutions pour y remédier ;
  • contribuer au renforcement de capacités de tous les acteurs sur la base des faiblesses identifiées ;
  • apprécier ex post les transactions financières liées aux activités de Micropop, en s’assurant de leur opportunité, de leur régularité et, des niveaux de risques, fraudes et corruptions éventuelles ;
  • s’assurer de la mise en œuvre des recommandations des audits externes et des différentes missions de supervision de la BCC y compris celles des actionnaires ;
  • s’acquitter de toute mission ou tâche administrative que la Direction Générale et/ou le Comité d’audit peut lui confier

Conditions préalables au recrutement

Le candidat pour le poste de Responsable du contrôle interne de Micropop SA devra remplir les préalables ci-contre :

  • être détenteur d’un diplôme de niveau BAC +5 au minimum dans les domaines d’économie, de gestion ou d’audit ;
  • avoir plus de 5 ans d’expérience en tant que cadre de contrôle interne/audit d’une institution financière (Banque ou Institution de Microfinance) ;
  • avoir une maîtrise des aspects liés à la gestion des risques et des opérations d’épargne et de crédit ;
  • avoir une maîtrise de la règlementation et une compréhension globale  du secteur de Microfinance en RDC ;
  • faire montre d’un sens élevé de responsabilité, d’impartialité, de probité morale  et être en mesure de d’assumer et de défendre son point de vue ;
  • avoir un sen relationnel élevé ;
  • avoir une maîtrise parfaite du français ;
  • avoir un sens élevé de reporting et une maitrise du package MS Office (Word, Excel, PowerPoint).

Les candidats dont les profils correspondent aux critères sus-évoqués pourront envoyer  leur candidature (CV à jour et lettre de motivation) aux adresses électroniques contact@micropop.cd et contact@fondationmapon.org  au plus tard le 23 mars 2020. Seuls les candidats retenus sur base de leurs dossiers seront contactés pour la suite du processus.

NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Fait à Kinshasa, le 10 mars 2020

BAKATUPANGA KANKONDE Emmanuel Directeur Général

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Micropop : Une microfinance ouvre ses portes à Kinshasa

Ça y est ! Micropop est opérationnelle à Kinshasa. C’est ce mardi 27 Août 2019 que Microfinance Populaire a ouvert officiellement ses portes au public. La cérémonie inaugurale s’est déroulée dans ses installations situées sur l’avenue victoire, à quelques mètres près de la commune de Kalamu.

Des personnalités du secteur des finances et bien d’autres invités y ont pris part.

Dans son allocution, le Directeur Général de cette structure a brièvement présenté Micropop ainsi que ses produits à l’assistance. Il a indiqué que Micropop va offrir des services financiers et non financiers pour les comptes de personnes et morales physiques (Compte d’Epargne et Crédits ) dans le but de générer des revenus.

La nouvelle Microfinance va également aider à constituer une cagnotte pour la réalisation de chaque projet, à disposer de l’argent à tout moment.

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Bureaux Micropop

Se classant dans un clivage social bien déterminé, Micropop offre ainsi l’opportunité aux populations de pouvoir épargner et sortir de la précarité financière.

Mamie Kalonda Directrice de l’association des Microfinances en RDC a affirmé qu’au-delà de l’inauguration, sa structure est venue témoigner de leur attachement et leur soutien au bien-être des Congolais et de leur détermination à accélérer la lutte contre la pauvreté dont le microcrédit est, aujourd’hui, l’un des instruments majeurs.

Le coordonnateur de Congo Challenge et administrateur au sein de Micropop Michel-Ange Lokota, a de son côté apprécié à juste titre l’accompagnement technique de la Banque Centrale du Congo, quant à l’aboutissement heureux de cette microfinance.

Les invités ont eu droit à une visite guidée dans les différents bureaux de l’entreprise, sous les explications du directeur et général mais aussi de l’architecte, superviseur des travaux du bâtiment.

Ayant pour mission essentielle de contribuer à l’inclusion financière des populations, Micropop se veut être porteuse de solutions pratiques pour la croissance du pays.

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